Каждый человек, начиная с рождения, может столкнутся с начислением выплат от государства, в частности, с пенсией. Есть множество причин, по которым ее начисляют: пенсия по возрасту, по инвалидности, потери кормильца, пенсия по выслуге лет и другие. Сегодня мы рассмотрим право на назначение пенсии по возрасту.
Трудовой стаж, является важнейшим фактором для назначения пенсии.
Главным документом, по которому можно подтвердить трудовой стаж, является трудовая книжка. Но бывают ситуации, когда с приходом пенсионного возраста и с наличием необходимого трудового стажа, орган пенсионного фонда отказывает в зачислении определенного периода работы. Существует множество причин отказа в зачислении трудового стажа.
Главными причинами являются: отсутствие трудовой книжки, отсутствие необходимых записей в ней, не точные данные о периоде работы, ошибка кадровика при заполнении трудовй книжки и пр. В случае отсутствие трудовой книжки, или неверных данных в ней, подтверждения рабочего стажа производится за счет уточняющих справок. Однако, на практике часто встречаются ситуации, когда предприятие ликвидировано, кадровые документы в архив не сданы и утеряны либо утилизированы. Что же делать в таких случаях? Как подтвердить имеющийся трудовой стаж?
В данном случае спор развязать получится только в суде.
Важно помнить о том, что печать в трудовой книжке, правильность и полнота оформления, порядок ведения и заполнения трудовой книжки и другой документации по вине администрации предприятия, – это те причины, по которым работник не может отвечать и нести за это ответственность. И самое главное, это не может быть основанием для исключения определенных периодов работы из трудового стажа работника.
Вместе с этим, обязанность по внесению записей в трудовую книжку возлагается на работодателей, что в свою очередь, исключает вину работника, который имеет право на получение пенсии и полное признание рабочего стажа. Так как записи в трудовой книжке, являются надлежащими и допустимыми доказательствами трудового стажа (даже при имеющихся неточностях и ошибках).
Юридическое бюро «Истина»-это команда высококвалифицированных профессионалов с колоссальным опытом, что позволяет нам эффективно решать как типовые юридические задачи, так и специфические, требующие отдельного подхода.